A transformação digital exige uma mudança de mindset. A transformação digital é um movimento que tem modificado as organizações que atuam praticamente em todos os setores do mercado. Não se trata apenas da introdução de novas tecnologias, aplicações e suas consequentes mudanças na infraestrutura da organização. Esse fenômeno também inclui a implementação de um mindset…
É provocativo, mas é exatamente isso que muitas organizações vivem: ao invés de criar uma cultura preventiva e de melhoria contínua, gastam-se os recursos apagando incêndios operacionais, criados pela própria descrença no planejamento e organização e isso tem um preço alto. Quando falamos em cultura de retrabalho nas empresas, não estamos apenas falando de “fazer…
Pergunta: “A IA Gen entende o que diz?”. Bem, muita gente acredita que a IA “entende” o que está dizendo. E é fácil cair nessa percepção, pois a fluência é alta, a estrutura é coerente, o tom é muito convincente. Parece um diálogo. Parece raciocínio. Parece intenção. Mas não é. Modelos generativos, como GPT, Claude…
Os avanços tecnológicos vêm transformando de forma acelerada o mundo do trabalho. O que antes se limitava à automação de tarefas e digitalização de processos agora alcança uma nova camada: a compreensão do próprio comportamento humano. Nesse cenário, a neurociência organizacional ganha força, oferecendo recursos para aprofundar o entendimento sobre liderança, tomada de decisão, estresse…
A governança pública é a base para transformar políticas em resultados com eficiência, transparência e integridade.Ela orienta decisões, distribui responsabilidades e cria mecanismos de controle que reduzem desperdícios e elevam a qualidade dos serviços públicos.A governança pública interessa a gestores, servidores, órgãos de controle, fornecedores do Estado e cidadãos que desejam melhores entregas governamentais.Ao fortalecer processos, dados…
Como a colaboração entre agentes de IA está redefinindo operações, liderança e inovação nas organização. O mundo está mudando em uma velocidade sem precedentes. Tecnologias que antes levavam uma década para se tornarem obsoletas agora perdem relevância em questão de meses. Em menos de dois anos, a IA Generativa já não é a tecnologia mais…
O líder imaturo nem sempre é autoritário. Na verdade, ele geralmente se esconde atrás de um discurso bonito, mas é incapaz de sustentar processos maduros de gestão. Ele cancela rituais de acompanhamento porque acha “burocrático”, evita conversas difíceis porque “quer manter o clima bom” e vive reestruturando áreas sem nenhum dado ou critério técnico, só…
Everett Rogers foi um especialista em comunicação e sociologia, mais conhecido pela difusão do termo adopter em seu trabalho sobre a Difusão da Inovação. Sua contribuição tornou-se especialmente conhecida, pois fundamentou os caminhos para diversas estratégias de inovação que as empresas aplicam, buscando um modelo para prever o comportamento da inovação em diferentes sistemas sociais. Original…