liderança

O que NÃO é inovação

O que NÃO é inovação

A era digital encurtou o ciclo de mudanças e a inovação agora é mandatória Vivemos a era do conhecimento e o cliente/cidadão já usufrui das muitas vantagens da transformação digital:a) De resolver as coisas sozinho com autosserviço, a qualquer hora e de qualquer lugar e sem precisar falar com ninguém;b) De não precisar perder nem…

Quando a recompensa por um bom trabalho é ainda mais trabalho

Quando a recompensa por um bom trabalho é ainda mais trabalho

Profissionais de alto desempenho às vezes são “punidos” com mais trabalho.Veja como evitar que demandas extras virem um fardo na sua vida. Original de Tracy Brower em na fastcompanybrasil Imagine que alguém está subindo na carreira, apresentando um desempenho brilhante e vendo sua credibilidade aumentar a cada dia. No meio de toda essa boa fase,…

5 prioridades para líderes de RH em 2024

5 prioridades para líderes de RH em 2024

Estudo da Gartner mapeou cinco grandes desafios, que devem estar no centro da estratégia do setor. Confira quais são. Os profissionais que atuam na área de Recursos Humanos têm vivido uma transformação intensa nos últimos anos. Junto de incertezas econômicas e geopolíticas, o avanço de processos de digitalização e a adoção de ferramentas de inteligência artificial,…

O preço de não inovar: Peter Drucker e o caso Xerox

O preço de não inovar: Peter Drucker e o caso Xerox

No dinâmico mundo do empreendedorismo, onde a inovação é a bússola que guia os negócios rumo ao sucesso, insisto sempre que empreender não é implementar soluções, mas sim resolver problemas. Esta frase encapsula a verdadeira natureza do empreendedorismo, que vai além da simples implementação de soluções para se concentrar na solução criativa de problemas. Dentro…

Você é uma liderança inclusiva?

Você é uma liderança inclusiva?

Os líderes têm papel determinante quando se trata de potencializar a diversidade nas organizações. Descubra se você tem o perfil para liderar essa transformação A construção de ambientes corporativos plurais, equitativos e inclusivos é, hoje, uma das principais demandas da sociedade. Para além da justiça social, promover a diversidade nas empresas constitui uma estratégia de…

Estilos de liderança: conheça os 6 principais segundo Daniel Goleman

Estilos de liderança: conheça os 6 principais segundo Daniel Goleman

Você sabe como encontrar o melhor estilo de liderança para o seu time? Conheça os perfis categorizados por Daniel Goleman e saiba como aplicá-los para alcançar resultados positivos.  O sucesso de um líder e dos seus seguidores está diretamente relacionado ao estilo de liderança empregado no dia a dia. Liderar é o processo de dirigir…

Quais os grandes desafios da alta liderança na atualidade?

Quais os grandes desafios da alta liderança na atualidade?

Descubra os principais obstáculos enfrentados por mais de 1.500 executivos C-Level em diferentes países, segundo pesquisa. O sucesso de uma empresa é um reflexo de sua gestão e daqueles que a conduzem. Para compreender os desafios no desenvolvimento de lideranças, a consultoria Lee Hecht Harrison (LHH) entrevistou 1.502 executivos com poder de tomada de decisão em…

Vai faltar líder nas organizações por exigência de novas habilidades e busca de qualidade de vida?

Vai faltar líder nas organizações por exigência de novas habilidades e busca de qualidade de vida?

De um lado, as organizações necessitam de líderes com novas habilidades, mas não os desenvolvem; do outro, lideranças buscam empregos com propósito e mais autonomia Nos últimos anos, muitos profissionais que ocupavam cargos de lideranças repensaram o status corporativo. As motivações envolvem o contexto pós-pandêmico, que inclui busca por qualidade de vida, mudanças no local…